El turismo sostenible rinde frutos en la isla; Kuzá Park genera empleo local en Cozumel para el 83 % de su plantilla laboral.
Como parte de su compromiso integral con el desarrollo económico y social del Caribe Mexicano, Kuzá Beach & Adventure Park, el proyecto de turismo sostenible impulsado por la firma Global Cruises Worldwide, continúa consolidándose como un importante generador de oportunidades laborales y como un aliado estratégico fundamental para las empresas proveedoras de la región.
El proyecto forma parte de una estrategia para impulsar un modelo turístico que combine experiencias de clase mundial con beneficios tangibles para las comunidades donde opera.
Crecimiento y nuevas oportunidades de empleo local en Cozumel
Actualmente, el parque genera alrededor de 300 empleos directos e indirectos —271 directos y cerca de 30 a través de las concesiones que operan dentro de sus instalaciones—, beneficiando de forma prioritaria a las familias cozumeleñas. Por consiguiente, con la apertura de la segunda fase del proyecto, correspondiente al parque acuático, se crearon a partir de principios de año 25 nuevas plazas laborales, fortaleciendo la contribución al bienestar comunitario.
El impacto de Kuzá en la generación de plazas refleja de manera clara su compromiso genuino con el talento de la isla. Del total de colaboradores, el 99.6 % son de nacionalidad mexicana y el 83 % son originarios de la localidad, lo cual reafirma la prioridad absoluta de brindar empleo local en Cozumel. Asimismo, la plantilla laboral actual está integrada por un 26 % de mujeres y un 74 % de hombres.
Beneficios laborales que fortalecen la retención del talento
Además de ofrecer puestos formales, Kuzá promueve un entorno laboral altamente favorable para el desarrollo personal y profesional de su equipo. Entre las prestaciones más valoradas destacan las cortesías para que los trabajadores y sus familias disfruten de las instalaciones del parque, así como vales de despensa. Estos beneficios complementan un ambiente de trabajo caracterizado por la colaboración, el crecimiento constante y la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador.
Gracias a estas condiciones óptimas, el parque mantiene un índice de rotación de personal de apenas 8.4 %, lo cual refleja el alto nivel de satisfacción de quienes integran su equipo de trabajo.
“En Global Cruises creemos que el éxito de un destino comienza con el bienestar de su gente. Por ello, en Kuzá hemos apostado por crear empleos de calidad, privilegiar la contratación de talento local y fortalecer a las empresas de la región”, afirmó Leyla Osorio, CEO de Global Cruises Worldwide.
Impulso a la cadena de suministro en Quintana Roo
Por otro lado, la apuesta por el empleo local en Cozumel también se extiende de manera directa a la cadena de suministro del parque. Actualmente, el 20 % de las empresas proveedoras corresponden a Cozumel, mientras que el 75 % provienen de Cancún y otros municipios del estado. De esta manera, se fortalece la economía de Quintana Roo mediante la adquisición constante de bienes y servicios locales.
Con todas estas acciones concretas, Kuzá Beach & Adventure Park reafirma su visión de consolidar un modelo de turismo sostenible que genera un impacto positivo duradero en la economía y en el tejido social del Caribe Mexicano.
